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Michael Löwen – Senior Consultant

Mein Ansatz, Mehrwert zu schaffen

Nur wer sich kontinuierlich weiterentwickelt, kann mit der rasanten Veränderung unserer Welt Schritt halten. Da es oft keine universellen Lösungen gibt, unterstütze ich Unternehmen und Führungskräfte als Coach, Trainer und Berater dabei, passgenaue Strategien für ihre individuellen Herausforderungen zu finden.

Mein Angebot

Ich unterstütze Führungskräfte und Organisationen dabei, ihr volles Potenzial zu entfalten:

  • (Executive) Business Coaching zu Themen wie Führung, New Work, Konflikte etc.
  • Trainings und Workshops zu Themen wie Führung, New Work, Teamentwicklung
  • Ausbildung von internen agilen Coaches
  • Konzeption und Beratung zu Talentmanagement und Weiterbildung
  • Einführung von agilen Methoden (z.B. Objectives & Key Results), um strategische Ziele effektiv im gesamten Unternehmen zu verankern und die crossfunktionale Zusammenarbeit zu verbessern
  • Unterstützung bei Transformationen und Change Management

Was ich mitbringe

Meine langjährige Berufserfahrung in Strategie, Unternehmensentwicklung und HR erstreckt sich über verschiedene Branchen, darunter Banken, Energieversorgung und Dienstleistungen. Zuletzt gestaltete ich als Leiter der Personalentwicklung bei der ista SE maßgeblich die agile Transformation des Unternehmens. Diese Erfahrung erlaubt es mir, strategische Weitsicht mit praktischer Umsetzungskompetenz zu verbinden.

Mein fachliches Fundament bildet mein Studium in Arbeits- und Organisationspsychologie sowie ein Master in internationaler Wirtschaft – ergänzt durch zahlreiche Weiterbildungen in Agilität, HR sowie Change Management.

Wie ich wurde, wer ich heute bin

Schon während meines Studiums entfachte die Arbeit mit Menschen meine Leidenschaft für praxisnahe Lösungen. Erste wertvolle Erfahrungen sammelte ich bei der studentischen Unternehmensberatung – und festigte dabei meine Überzeugung: Kundenorientierung, Wertschätzung und kontinuierliche Weiterentwicklung sind die Grundpfeiler nachhaltigen Erfolgs.

Als Führungskraft lebte ich diese Werte in meinen Teams vor. Heute, als Coach und Berater, treibt mich an, praxistaugliche Lösungen zu entwickeln und sowohl Individuen als auch Organisationen dabei zu unterstützen, ihr volles Potenzial zu entfalten.

Berufliche Stationen

Seit 2022:
Senior Consultant | spod.on consulting GmbH

Seit 2022: Selbstständiger Coach, Berater und Trainer
Seit 2020: Dozent für Wirtschaftspsychologie HR | FOM Hochschule
2017 – 2022: Head of Talent Development | ista SE
2015 – 2017: Teamleiter Weiterbildung Deutschland | E.ON SE
2013 – 2015: Referent Strategie und Energiewirtschaft | E.ON Generation GmbH

Akademischer Hintergrund

Diplom in Arbeits- und Organisationspsychologie | Universität Bielefeld
Master of Professional Business Studies in International Business | Auckland University of Technology, Neuseeland

Kontakt

E-Mail: team@spod-on.com
LinkedIn: Michael Löwen

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Lotharstr. 10
47057 Duisburg

0102 345 678
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